看護師・医師・薬剤師などの求人・募集を支援

キララサポートナース 看護師の求人・募集情報はお任せ！

クリツク →

Q1・・・登録 するのに必要な資格はなんですか。

A1、正看護師、准看護師、保健師資格をお持ちの方はご登録が可能です。

Q2・・・実務 経験がなければ登録はできないのですか？
A2、実務経験を必要とするお仕事もございますが、ご経験がなくてもご紹介できるお仕事もあります。

Q3・・・人材 紹介会社を利用するメリットは何ですか？
A3、今までのご経験やお仕事に対してのご希望条件を基に求人情報をご紹介させていただくので情報収集の効率がＵＰします。あなたの代わりに企業（法人） との面接日や入社日の調整及び条件（給与・勤務条件他）など面倒な手続きは全てキララサポートが行います。新聞や折込広告には載っていない求人情報も随時 届いています。

Q4・・・お仕 事はどのように紹介されるのですか？
A4.   担当者よりメールもしくはお電話にてご紹介します。サイト内の「お仕事情報」よりご本人より応募することも可能です。
※但し、経験やスキルによってはご紹介が難しい場合もございますので予めご了承ください。

Q5・・・紹介 予定派遣の派遣期間はどのくらいですか？
A5、最長で6ヶ月と定められています。通常は3ヶ月〜6ヶ月に設定されていることが多いです。

Q6・・・派遣 先と事前に面接や試験はありますか？
A6、 派遣として就業する場合、面接はありませんが、事前にお打合せ（顔合わ せ）があります。
紹介予定派遣の場合、派遣就業開始前、または派遣社員から社員に切り替わる際に、書類選考、面接、試験を実施する場合があります。

Q7・・・紹介 予定派遣の場合、派遣期間終了後に正式採用を断られることはありますか？また派遣先への就職を希望しない場合、断ることはできますか？
A7、紹介予定派遣の派遣期間中は、スタッフの皆さんと派遣先の両方が、直接雇用契約を結ぶかどうかを見極める期間です。ですから、残念ながら期間終了後 に不採用となるケースもありますし、逆に皆さんが派遣先への就職を希望しない場合は入社を断ることもできます。担当営業が皆さんと派遣先に意思確認を行 い、就職のサポートをいたしますので、派遣期間を使って慎重にお考えください。

Q8・・・派遣 スタッフと正社員との違いは何ですか？
A8、正社員の場合、お給料の支払いや社会保険への加入は就業先企業が行いますが、派遣スタッフの場合は派遣会社（キララサポート）が行います。

Q9・・・派遣 スタッフのメリットは何ですか？
A9、登録時に伺った希望の就業条件や仕事の内容をもとにお仕事紹介しますので、ご自分のスキルや経験に合わせてお仕事を選ぶことができます。また就業先 での悩みやトラブルはキララサポートの担当者がフォローいたしますので、安心してお仕事ができます。

Q10・・・有 給休暇はありますか？
A10、キララサポートのスタッフとしての就労開始日から6ヶ月経過後に発生し、その後1年毎に算定されます。（日数は勤務日数によって異なります。）詳 しくは本登録時にお渡しする「スタッフガイダンス」をご覧ください。。

Q11・・・社 会保険には加入できますか？
A11.  社会保険（健康保険・厚生年金保険）・雇用保険の加入は可能です。但し、加入条件を満たしている必要があります。詳しくは登録時にお渡しする「スタッフガ イダンス」をご覧ください。